Rozdźwięk pomiędzy deklaracjami pracodawcy a sposobem jego działania jest zupełnie jaskrawy. Nie sposób jest nie zwrócić uwagi na klimat rozmów, w trakcie których informacja o najniższych wynagrodzeniach pracowników, którzy wykonują dodatkowo ciężką pracę fizyczną nazywana bywa „anegdotycznymi opowieściami” (23 września 2021 r.), była powodem otwartego śmiechu (1 października 2021 r.), a oczekiwania podwyżek dla pracowników w jednakowej kwocie nazwane jako „leninowskie” i skwitowane komentarzem, że „po równo było za komuny” (1 października 2021 r.). Gdy po klimacie takich spotkań pracodawca opowiada o umiłowaniu dialogu, to są to deklaracje dalece niewiarygodne.
Prezentowane na zdjęciu pismo, którego fragment powyżej, przesłaliśmy wczoraj do zarządu spółki Solaris, spółki CAF oraz do członków grupy negocjacyjnej ze strony Solaris.
